就业是最大的民生。2021年，昆区始终坚持就业优先战略，把稳岗促就业作为重要工作目标，贯彻落实各项稳就业政策，做到“三个精准”，推动我区更高质量和更充分就业。

    精准岗位推送。广泛收集企业用工信息，梳理全区各类劳动力资源，依托昆区劳务市场、包头市就业招聘网、蒙商人才网、就业昆都仑微信公众号等平台，通过开展就业援助月、春风行动、春暖草原 职等你来、民营企业招聘月、百日千万网络招聘、跑起来得包头需要您等系列线上线下招聘活动共计72期，发布751家企业提供的岗位2.2万个，涉及工程技术、车间操作、销售管理等多个热门行业领域，达成就业意向2583人，形成线上云覆盖，线下多互动的岗位精准推送，实现劳动者就业意愿与企业用工需求无缝对接。

    精准政策扶持。继续实施稳岗返还政策，充分发挥失业保险在抗疫情、稳就业、稳增长作用，通过主动对接企业、简化办事流程、推行网上办理、随报随审等方式，为1545家企业发放稳岗返还资金233.45万元。加速政策落实服务落地，打通堵点，精准投送，为企业纾困解难，为103家企业落实以工代训补贴938.22万元，惠及企业职工15637人次，用“真金白银”为企业减负稳岗。落实终身职业技能培训制度，开展常态化、大规模、多方式的职业技能培训，对8959名有就业意愿的困难人员、失业人员、农村牧区转移就业人员等开展了化妆师、营销员、理财规划师、民族手工艺品制作、无人机驾驶员等专业的技能培训。搭建校企合作平台，开展管道、电工、营销员等专业的企业职工新型学徒制培训和企业在岗技能提升培训738人，提高就业技能。

    精准兜底保障。坚决把守住民生底线作为稳就业精准服务的发力点，把就业援助工作抓实抓细，多措并举对城镇就业困难人员、“零就业家庭”成员实行保姆式就业援助和兜底安置，提高就业帮扶精准度。截至目前，公益性岗位安置“4050”就业困难人员59人，就业困难大学生3人，托底安置“零就业家庭”4户，确保“零就业家庭”动态清零。

今后，昆区还将继续聚焦我区行业发展、企业需求和民生保障，发挥就业政策资金效能，坚持经济发展就业导向，健全促进就业工作机制，完善三级互联就业服务模式，扩大就业容量，提升就业质量，为经济社会发展提供有力支撑。